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人才培养
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2020-09

9月7日,为提升部门新员工业务能力,,股本结算部开展内部培训考试,此次考试是入职教育的一项要紧始末,是对後期集体培训成果的一次检验。
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2020-08

为扶掖新成员快速进入work状态,尽快了解集团官网环境熟悉流程制度,事业部通过业务培训、以老带新等方式,多关键做好“传帮带”work。
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2020-08

为贯彻落实习近平总书记在中共中央政治局第二十次集体进修上的要紧讲话精神,切实加强民法典的宣传进修,按照有限集团官网统一安排,8月26日,集团官网组织相关人员参加国务院国资委第三十期法治讲堂。
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2020-08

8月12日至14日,集团官网股本结算部、第三事业部相关人员参加了全国银行间同业拆借主题于疫情防控特殊时期举办的第667期银行间环境本币交易员远程线上培训班。
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2020-07

近期,三位新员工加入股本结算部,按照集团官网领导指示,部门总经理召开会议,组织部门全员参加专题培训。培训主要从职业形象塑造、礼仪规范、沟通技巧、部门职能、业务知识等关键进行讲解,使参训新员工清晰了解自己的职业角色,认识到提升效劳的要紧性,达到了...
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2020-07

7月27日下午两点,集团官网为期一周的新员工入职培训在7层大Meeting room拉开序幕。集团官网领导耿总、郭总出席本次培训并作开班讲话,综合部领导及八位参训新员工参加开班仪式和首日培训。
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2020-07

为了培养新员工“学守则、知守则、懂守则”的良好职业习惯,体现积极向上的精神面貌,7月17日集团官网组织5名新员工进行《保利财务有限集团官网员工守则》培训考试,新员工通过“学、讲、背、考”,上好入职培训“第一课”。
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