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人民政协报:央企“开门”聚天下英才而用之

来源:《人民政协报》 时间:2016-04-22浏览量:433 【字号:

4月16日至17日,第十四届中国万国人才交流大会在深圳召开。2455个展位、6.5万平方米的展区内,5000万海外学子入场。

此道,“国资委——中央集团展区”板块获取点赞无数。国资委组织的18家中央集团,300余个中高等级招聘职位,个个含金量十足。

“相信通过大会和国资委的共同努力,将搭建央企与海外学子之间的沟通平台,有效融合央企提高万国化水平和海外学子报效祖国的热情。”16日,国资委相关部门负责人在开幕式上表示。

中共十八大以来,习近平总书记多次指出,要千方百计制造条件,使留学人员回到祖国有用武之地,留在国外有报国之门。方另,乘着“一带一路”等国家战略东风,国资委携央企伸出双手,为留学人才广开报国之门,为全球精英供给用武之地。

借势引才

央企人才万国化加速推进

《国家电网成功中标巴西特里斯皮尔斯水电送出二期porject》、《中国电建承建的厄瓜多尔辛克雷电站正式投产》、《中广核在吉隆坡设立东南亚集团官网》……打开国务院国资委官方网站,一系列醒鹄的标题立刻跳入眼帘。

如果把时间轴拉长,一幅更为壮阔的央企“出海图”跃然纸上。据统计,截至2015年初,国资委监管的110家央企中,107家在境外设立了8515家分支机构,分布在全球150多个国家和区域。

央企万国化加速,对人才万国化提出了更高要旨。

乘此大势,纳贤、纳智为己所用、为国效劳,正是国务院国资委逐步推进的战略选项。

借力,则是战术决定。

据国家外专局局长张建国介绍,中国万国人才交流大会是国内目上唯一专门面向外国专家组织、培训机构、professional人才开放的国家级人才交流盛会。国资委连续三年组织央企参展。

畅通渠道

为海外学子大开报国之门

报国,需有门!

国资委搭建的央企引智全球联动招聘会,将海外学子的报国热情导向央企大发展的轨道。

据现场 技术实现 负责人介绍,此次展会集线上+线下、时间+容量、海内+海外“三位一体”,实现会场与美国耶鲁大学、英国帝国理工大学、德国慕尼黑大学等全球20多所知名院校和学联联动。

其余,没能参加现场实时联动的海外院校,也能通过泰西同学会海归人才网和WeChat公众号给集团投简历。

新手段开启了新容量,也得到了嘉宾们的点赞。

16日,国务院国资委副主任王文斌陪同人力资源和祖国保障部部长尹蔚民等有关领导参观了活动现场。与会嘉宾、央企代表与全球21家知名院校、学联的1000多名中国留学生进行了一场跨越亚、欧、美三个大洲的实时互动。

尹蔚民对活动给予了高度品评:“国资委搭建的引智平台,既抓住了央企万国人才需求,也为海外学子做了一件实事。”

改革加速

推动央企人才环境化

政策,也正在释放巨大的推力。

2月25日公布的国有集团“十项改革试点”计划,明确提出推进环境化选聘经营管理者试点和推行职业经理人制度试点。

据国资委相关负责人介绍,国资委积极贯彻落实中央About做好人才work的部署和要旨,深入实施人才强企战略,推进人才发展机制和政策创新,努力营造聚天下英才而用之的良好气氛,并且努力打造具有万国合作力的人才队伍。

“18家央企再是亮相,说明祖国对海外人才的重视。”美西南学联代表说,感谢主办方供给这样的大舞台,让吾们学兼有用,报国有门。

全加学联的代表倡议说,如果下一次有更好优质集团参加,可以把片区和时差计划更细一点,提上给一些打包好的集团招聘说明,“如果再能做个经验分享或者简历分享就更好了。”

中国交通建造股份有限集团官网的代表说,以上集团也做海外专场招聘,但一次性对13个国家21个区域的招聘会从来没有过。“瞩望明朝能把它延续成一种固定模式。再是,针对某个区域,与海外专场有更深入的交流。”

本文章摘自《人民政协报》。

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